我現在的工作好不容易穩定下來，但是去年卻
有四個月的上班空窗期，因為去年6月後又失業了
。我原本以為可以安安穩穩待到退休，沒想到原
公司因為疫情的原因周轉不靈，轉賣給他人，而
工廠換老板之後，人事精簡的結果，我跟一些同事
無奈地接到不續聘的通知書，這下寫到103年的二
度就業求職血淚史只得繼續寫!而去年正逢家中陸
續發生變故，父親走了，夫妻失和及母親不良於行
，加上我的失業可謂多災多難。而這等於是我的二
度失業，而我現在找到的工作變成是三度就業?
話說之前說到在畫心的血淚史，離開傷心地
之後，我有一點沮喪，就沒有再積極找了，沒想到
到了103年2月18日的時候，一家宜幸的工廠找我
去面試，面試我的是一個大我兩歲的人，那時他是
副課長，他只有問我圖看得懂沒有，且帶我去看現
場一堆鋁擠型的東西，說我如果錄取就是要檢查這
些東西，換句話就是進料。然後就叫我回家等候通
知，我以為沒有希望，晚上就去卡拉OK買醉，到
了第二天(2月19日)到將近是下午的時間，接到電
話說我錄取了，叫我第三天(2月20日)去上班，更
沒想到的是這家工廠居然是我生以來待過第二久
的，足足待了將近6年4個月。而第一久的是之前
的將生是12年。
那時在宜幸這家公司擔任的業務是負責品管進
料檢查，但是這個進料我感覺有一點不專業，公司
的系統真得很奇怪，連買一一的飲用水的進料單或
其他的事務性文具報表等進料單都要列印，雖然說
不用檢查，但也要品管簽名，連同泡棉、紙箱、棧
板及各種五金零件及鐵板、鋁材及加工件，這範圍
未免也太大了。每天列印的單不下百張，簽名簽到
手軟，我只能遵照前輩的作業心法，抓住重點，也
就是牽扯產品本身的零件及素材為每天的首要任務。
不過我的辦公室，可說風水最差的，因為我
是接一個叫冬勻的進料職缺，而他跑去接已離職
同事的成品檢查。而進料這個位置，是跟我長官副
課長及生產部經理同一間辦公室，等於一上班就被
監視，真是如坐針氈。我看紅是沒有，黑倒是很快!
還真是虛位以待?再來品管課只有三個人，且屬於
生產部，我看這品管也無法發揮多大的功用!不過
沒有汽車零件廠的一大堆標準表單及紀錄相對於
比較輕鬆!但是卻容易背黑鍋。我只能自嘲說，你
們的製程我來不及參與，出貨的黑鍋一定有我!?
只希望我只杞人憂天?
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